Ozone API
The Latest Case Study

Open Position

UX Researcher

  • Full time
  • UX Researcher
Submit CV

Чим ми займаємось?
Qubstudio — це агенція цифрового дизайну та брендингу. Ми проєктуємо людиноцентричні цифрові продукти, бренди та їхні комунікації.

Ми входимо до п’ятірки найкращих UX/UI дизайн-агенцій за версією Clutch. Отримали міжнародні нагороди Red Dot Best of the Best Design Award і Red Dot Design Award. А також часто отримуємо нагороди на локальному ринку, як-от Ukrainian Design the Very Best of (Gold).

Наші клієнти — бізнеси, які працюють з цифровими рішеннями у різних галузях: фінансовій, логістичній, медичній, освітній, а також стартапи з найбільших світових акселераторів Y Combinator та 500 startups, які часто вже є лідерами на своїх ринках.

Чим ми особливі?
Ми розвиваємося та поглиблюємо свою експертизу 24/7. Наша команда — це понад 60 спеціалістів з різних куточків України, яких об’єднує пристрасть до дизайну та бажання постійно поглиблювати експертизу. Експерименти та відкритість до нового дають нам змогу обмінюватися професійним досвідом і дивитися на речі з різних ракурсів. А різногалузевий досвід допомагає приймати якісні рішення, які працюють.

Щобільше, ми маємо один із найвищих показників eNPS на ринку — 89% працівників задоволені роботою в Qubstudio.

Що нам важливо у тобі?
Емпатія до користувачів і здатність відстоювати їхні потреби та прогнозувати майбутні запити. Сильні аналітичні навички, здатність синтезувати складну інформацію та представляти її в чіткій і стислій формі.

Які професійні навички потрібні?

  • Рівень англійської Upper-Intermediate+ ;
  • Володіння якісними та кількісними методами дослідження;
  • Досвід роботи з різними методами дослідження, такими як інтерв’ю з користувачами, опитування, фокус-групи та спостереження;
  • Вміння планувати та проводити тестування користувача та аналізувати результати;
  • Розуміння принципів і методологій human-centered design, процесу розробки продукту та місця дослідження користувачів в ньому;
  • Володіння інструментами і платформами для онлайн і офлайн досліджень користувачів, збору та аналізу даних.

Що ти робитимеш?

  • Будеш проводити qualitative and quantitative дослідження користувачів;
  • Створюватимеш: сustomer journey maps, empathy maps і JTBD, що будуть використовуватись в дизайн-процесі;
  • Будеш презентувати отримані результати стейкхолдерам проєкту, братимеш участь у пріоритезації дорожньої карти проєкту;
  • Створюватимеш і будеш оновлювати репозиторій даних, макети та ранні прототипи продукту.

Що ти прокачаєш?

  • Комунікативні навички і мистецтво презентації результатів досліджень стейклолдерам проєкту (дизайнерам, менеджерам та клієнтам).
  • Здатність співпрацювати в міжнародних і кросс-функціональних командах та інтегрувати дослідження користувачів у процес проектування та розробки.
  • Досвід фасилітації воркшопів і дизайн спринтів.

Чому ми вирішили відкрити позицію?
Бо маємо багато проєктів та потребуємо твоєї експертизи.

З ким ти працюватимеш?
З командою бізнес-аналітиків, product дизайнерів та розробників.

Наші умови:

  • Випробувальний період — 3 місяці. За цей час ми познайомимо тебе з нашими процесами.
  • У нас немає овертаймів та мікроменеджменту. Роботу плануємо спринтами з обговоренням завдань на тиждень.
  • Працюємо в контексті PDP (personal development plan) та OKR компанії.
  • За твій онбординг відповідатиме ментор Senior Business Analyst.
  • Для нас важливий результат. У нас гнучкий графік роботи.
  • Відпустка — 18 робочих днів, 10 днів оплачуваних лікарняних.
  • Дохід нараховуємо в гривнях за курсом $.

Наші переваги: 

  • Щороку кожному працівнику виділяємо певну суму на навчання та оплачуємо міжнародні сертифікації.
  • Сприяємо розвитку особистих проєктів та стартапів спеціалістів.
  • Досвід у проектуванні кінцевих користувацьких інтерфейсів на різних етапах (лейаути, ваєрфрейми, візуальний стиль).
  • Підходимо індивідуально до формування кар’єрної драбини. Маємо сформовану матрицю компетенцій, PDP, менторинг та коучинг.
  • Маємо розроблені програми: медичне страхування, maternity leave, купівля та компенсація техніки (працюємо на macOS), бонуси за певні активності в компанії.

Етапи інтерв’ю:

  • Перегляд резюме.
  • Коротке інтерв’ю з HR Олею.
  • Технічне інтерв’ю. Під час розмови одразу перевіримо знання англійської.
  • Підписання оферу.

You won’t be asked ridiculous questions or tests.
You simply show up, we learn about each other
and if we match - we start working )

Open positions