Open Position
Assistant of the Chief accountant / Financial manager
Шукаємо асистента головного бухгалтера, який(-а) працюватиме з бухгалтерським та управлінським обліком.
Чим ми займаємося?
Qubstudio — це агенція цифрового дизайну та брендингу. Ми проєктуємо людиноцентричні цифрові продукти, бренди та їх комунікацію.
Ми входимо у двійку найкращих UX дизайн-агенцій світу в рейтингу Clutch. Отримали міжнародні нагороди Red Dot Best of the Best Design Award і Red Dot Design Award.
Наші клієнти — бізнеси, які працюють з цифровими рішеннями у різних галузях: фінансовій, логістичній, медичній, освітній.
Що робить нас винятковими?
Наша команда — це понад 60 спеціалістів з різних куточків України, які надають сервісну експертизу. Майже 100% працівників поділяють цінності компанії: Створюй, Дбай та Рухайся вгору.
Ми є соціально відповідальним бізнесом, а тому активно долучаємося до соціальних та освітніх ініціатив. Розробили першу навчальну програму з UX/UI-дизайну для ВНЗ, проводимо дні відкритих дверей та обмінюємося своїми знаннями на галузевих конференціях.
Як українська компанія, ми також підтримуємо мілітарні ініціативи, приєднуючись до різних зборів та проєктів. Вже два роки поспіль організовуємо благодійні аукціони, де збираємо кошти на актуальні потреби військових підрозділів, а також активно співпрацюємо з фондом UAID.
Що нам важливо у тобі в межах цієї позиції?
- Щонайменше 1 рік досвіду роботи в бухгалтерському обліку.
- Знання податкового обліку.
- Вміння працювати з обліковими програмами та системами для ведення обліку та звітності. Знання MS Excel.
- Орієнтація на якісний результат та робота в команді.
Що ти робитимеш?
- Ведення бухгалтерського та податкового обліку.
- Документообіг: збір та оформлення первинних документів, актів звірки, підготовка і перевірка договорів та додатків, робота з реєстрами договорів.
- Створення платіжних доручень та робота з банківськими виписками.
- Виставлення інвойсів/рахунків на запит проектних менеджерів.
- Контроль дебіторської та кредиторської заборгованості.
- Ведення управлінського обліку окремих операцій та подій, що відбуваються в компанії.
- Контроль платежів (розрахунки із постачальниками).
З ким ти працюватимеш?
З командою Accountant, а також менеджерами, юристами та HR командою.
Як проходитиме онбординг?
- Випробувальний період — 3 місяці. За цей час ми ознайомимо тебе з нашими процесами.
- У нас немає овертаймів та мікроменеджменту. Роботу плануємо спринтами з обговоренням завдань на тиждень.
- За твій онбординг відповідатиме менеджер фінансової команди.
- Для нас важливий результат, ми маємо сформовані цілі та план розвитку.
Що ми пропонуємо?
- Гібридну модель роботи. Маємо комфортний офіс в креативному просторі KIVSH, який забезпечений всім необхідним для автономної роботи, або ж надаємо можливість працювати з будь-якого куточка світу на твій вибір.
- Гнучкий графік. Ти можеш працювати в ті години, які комфортні для тебе.
- Підтримку у навчанні. Щороку кожному працівнику виділяємо певну суму на навчання, зовнішні консультації з експертами індустрії та оплачуємо міжнародні сертифікації.
- Розвиток своєї експертизи через людиноцентричний підхід. Підходимо індивідуально до формування кар’єрної драбини та працюємо в контексті PDP (personal development plan), раз в 6 місяців переглядаємо цілі та обговорюємо твій розвиток, регулярно проводимо 1-on-1 зустрічі.
- Участь у соціальних ініціативах. Ми активно долучаємось до соціальних та благодійних проєктів, співпрацюємо з університетами та ділимося своїм досвідом.
- Юридичну підтримку. Забезпечуємо консультації юриста з особистих питань, які не стосуються роботи.
- Маємо розроблені програми: медичне страхування, wellbeing, maternity leave, купівля та компенсація техніки (працюємо на macOS), бонуси за певні активності в компанії.
- Програму лояльності від Lviv ІТ Cluster. Можливість отримувати подарунки та знижки від партнерів на послуги та товари.
- Плануємо відпочинок. Два рази в рік їдемо працювати в гори. Відпустка — 18 робочих днів, 10 днів оплачуваних лікарняних та вихідні на офіційні державні свята.
- Дохід нараховуємо в гривнях за курсом $.
Етапи інтерв’ю:
- Перегляд резюме.
- Коротке інтерв’ю з рекрутером.
- Технічне інтерв’ю з Chief accountant / Financial manager.
- Підписання оферу.
You won’t be asked ridiculous questions or tests.
You simply show up, we learn about each other
and if we match - we start working )